此前，中国电子商务研究中心发布的《中国电子商务人才状况调查报告》显示，人才已经成为影响电商产业发展的瓶颈之一。而作为近年来“红红火火”的O2O创业领域，优秀的人才更是成为企业“安身立命”的核心与根本。
在O2O创业公司“大步快跑”的局面下，人才的培养和成长远远跟不上企业的扩张速度。各大企业普遍面临“人才缺口”的困惑。网以万达电商和顺丰优选为例，盘点了近期离职的企业高层。
万达电商转型O2O，那些“吃螃蟹的人”今在何方？
万达电商成立于2012年5月，对于万达电商，万达集团董事长王健林寄予厚望，“万达最大的价值就在电商和互联网金融这块，它的价值都是千亿美金以上的市值，我有足够的自信”。王健林预计，到了2020年，万达的线下平台就能够支撑起“110亿人次的消费，5亿以上的会员，这个价值是足够大的。”
2014年7月，王健林曾在万达集团半……
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